Vis tes ambitions
Tu souhaites travailler dans un environnement inspirant qui te soutient dans ta vie aux multiples facettes? Alors, rejoins notre équipe en tant que:
Sales Support 60% (f/h/d) - Agence générale Sion-Valais romand
Swiss Life AG Sion-Valais romand
Sion
Incarner la diversité
Ton domaine de responsabilité
- Soutien à l'agent général dans ses tâches de gestion et de suivi
- Gestion partagée du secrétariat, de l'agenda et des courriels
- Accueil téléphonique et physique des clients et visiteurs de l'agence
- Suivi et traitement des cas, ainsi que de la correspondance courante
- Gestion des outils de suivi de la clientèle et des archives
- Soutien technique dans l'organisation d'événements avec la clientèle
- Support proactif dans le développement de la clientèle
Incarner les potentiels
Tes atouts
- Employé de commerce ou expérience confirmée
- S'agissant d'une formation obligatoire pour la fonction, le diplôme « Intermédiaire AFA » ou « Conseiller en assurance et prévoyance IAF » est un atout
- Langue maternelle française avec une très bonne maîtrise de l'écrit et bonnes connaissances de l'allemand
- Maîtrise des outils informatiques
- Sens de la diplomatie et du contact avec l'équipe et les clients
- Dynamisme, discrétion, ouverture et flexibilité
Ton lieu de travail
Place du Midi 40, 1950 Sion
Tes avantages
Conditions d’embauche et rémunération
- Salaire de base conforme au marché
- Bonus en fonction du résultat de l'entreprise et des performances personnelles
- Entre 25 et 27 jours de vacances
- Anniversaires de service récompensés tous les cinq ans
Possibilités de développement
- Formations et cours de perfectionnement internes sur divers thèmes
- Soutien pour des formations et des cours de perfectionnement externes
- Plateforme d'e-learning
- Entretien de performance annuel et plan de développement
- Programmes de promotion des talents
Famille
- Services de conseil et de médiation sans frais pour les questions familiales
- Allocation de naissance
- Jusqu'à six mois de congé de maternité, dont au moins 16 semaines avec maintien du salaire complet
- Quinze jours de congé de paternité payé
- Jusqu'à dix jours par an pour la prise en charge de proches malades ne vivant pas dans le même foyer
Flexibilité
- Horaires de travail flexibles
- Modèles time out
- Modèles de travail flexibles à partir de 58 ans
Santé
- Cours et manifestations sur des sujets liés à la santé
- Service interne de conseil pour des besoins liés à la santé physique et psychique
Conditions préférentielles
- Conseil individuel en prévoyance financière et juridique
- Hypothèques préférentielles
- Produits de placement Swiss Life
- Conditions préférentielles chez divers partenaires
- Indemnité forfaitaire de repas
- Chèques Reka (sauf direction)
Prévoyance et prestations sociales
- Prise en charge de max. 65% des primes pour une assurance vie du 3e pilier
- Contribution de l'employeur à la caisse de pensions de 70% en moyenne (cotisations d'épargne et de risque)
- Prestations supérieures à la moyenne en cas d'accident ou de maladie
Description de la société
Grâce à un conseil individualisé en prévoyance et en finance, je t'accompagne dans la préparation de ton avenir financier à chaque étape de ta vie et je te permets de construire ton indépendance financière pour vivre selon tes propres choix.
En savoir plus
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