Sales Support 60% (f/h/d) - Agence générale Canton de Fribourg
Swiss Life AG Canton de Fribourg
Granges-Paccot
Votre domaine de responsabilité
- Soutien à l'agent général dans ses tâches de gestion et de suivi
- Gestion partagée du secrétariat, de l'agenda et des courriels
- Accueil téléphonique et physique des clients et visiteurs de l'agence
- Suivi et traitement des cas, ainsi que de la correspondance courante
- Gestion des outils de suivi de la clientèle et des archives
- Soutien technique dans l'organisation d'événements avec la clientèle
- Support proactif dans le développement de la clientèle
Vos atouts
- Employée de commerce ou expérience confirmée
- Langue maternelle française, avec des très bonnes connaissances de l'allemand
- Maîtrise des outils informatiques usuels et ouvertes aux outils de l'entreprise
- Sens de la diplomatie et du contact avec l'équipe et les clients
- Dynamisme, discrétion, ouverture et flexibilité
Votre lieu de travail
Maison-de-Montenach 1, 1763 FribourgPersonne à contacter
Si vous avez des questions spécialisées, adressez-vous à:
Daniel Piller
+41 26 347 12 74
Vos avantages
Conditions d’embauche et rémunération
- Salaire de base conforme au marché
- Bonus en fonction du résultat de l'entreprise et des performances personnelles
- Entre 25 et 27 jours de vacances
- Anniversaires de service récompensés tous les cinq ans
Possibilités de développement
- Formations et cours de perfectionnement internes sur divers thèmes
- Soutien pour des formations et des cours de perfectionnement externes
- Plateforme d'e-learning
- Entretien de performance annuel et plan de développement
- Programmes de promotion des talents
Famille
- Services de conseil et de médiation sans frais pour les questions familiales
- Allocation de naissance
- Jusqu'à six mois de congé de maternité, dont au moins 16 semaines avec maintien du salaire complet
- Quinze jours de congé de paternité payé
- Jusqu'à dix jours par an pour la prise en charge de proches malades ne vivant pas dans le même foyer
Flexibilité
- Horaires de travail flexibles
- Modèles time out
- Modèles de travail flexibles à partir de 58 ans
Santé
- Cours et manifestations sur des sujets liés à la santé
- Service interne de conseil pour des besoins liés à la santé physique et psychique
Conditions préférentielles
- Conseil individuel en prévoyance financière et juridique
- Hypothèques préférentielles
- Produits de placement Swiss Life
- Conditions préférentielles chez divers partenaires
- Indemnité forfaitaire de repas
- Chèques Reka (sauf direction)
Description de la société
Nous conseillons et accompagnons les gens dans toutes les situations de la vie. Dans la prévoyance et la préparation de leur avenir financier, nous les aidons à vivre selon leurs propres choix.
En savoir plus
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